6 Weeër fir Är Ehepartner Karriär z'ënnerstëtzen

6 Weeër fir Äre Partner z Et gi vill Deeler vun Ärem Bestietnes fir erauszefannen, ze verhandelen an ze navigéieren. Ee vun de wichtegsten, an dacks als selbstverständlech Deel geholl, ass Är Carrière. Als Karriärcoach ass et mächteg mat Individuen a Koppelen ze schaffen déi virsiichteg sinn eng Visioun ze kreéieren an Ziler fir hir Karriär ze setzen.

An dësem Artikel

Hei sinn 6 Schlësselsaachen déi Dir maache kënnt fir een aneren an Ärer Karriär ze ënnerstëtzen als Deel vun engemgesond, gnädeg Bestietnes.

1. Kommunizéieren, kommunizéieren, a kommunizéieren

Eng léif Coaching Mentor, Brandon Smith, seet, datt an derMangel u Kommunikatioun, d'Leit wäerten et maachen a wann se se maachen, ass et normalerweis net gutt. Also wann Dir net wëllt datt Äre Mann et mécht, musst Dir gewëllt sinn iwwer all Häerzsaachen ze kommunizéieren, och Är Karriär. Wat sinn Är kuerz- a laangfristeg Karriärziler? Wann Dir se net selwer kennt,schaffen mat engem Carrière Trainerfir se erauszefannen an da loosst Äre Partner wëssen wat se sinn, fir datt se Iech bei der Carrière Erfolleg ënnerstëtzen.

Deelt d'Freed an d'Erausfuerderunge vun Ärer Carrière mat Ärem Ehepartner. Mir verbréngen dacks méi Zäit op der Aarbecht wéi soss anzwousch. Vergewëssert Iech datt Äre Partner e klore Sënn vu wat Dir maacht wann Dir all déi Zäit ausser sidd.

2. Wësst d'Deal Breakers

Dir musst wëssen, wou d'Spréchwuert Linn am Sand op e puer Aarbecht-Zesummenhang Beräicher ze zéien. Denkt duerch dës ier se sech presentéieren a potenziell e Gruef an Ärer Relatioun kreéieren. Hei sinn e puer Froen fir ze denken fir Iech ze hëllefen Är Deal Breaker ze bestëmmen. Wéi vill Reese kënnt Dir mat liewen, fir Iech selwer a fir Äre Partner? Muss ee vun iech fir eng länger Zäit fort sinn? Wann eng Promotioun oder eng nei Aarbecht geplënnert ass, sidd Dir gewëllt a kënnt Är Carrière mat där Aart vu Beweegung kompatibel sinn? Wann net, sidd Dir oppe fir op getrennte Plazen fir eng Zäit fir Är Karriärziler ze liewen? Sidd Dir kloer wéi villZäit op der Aarbecht ass ze vill? Ass Iech egal ob Äre Mann méi Sue mécht oder besser Virdeeler op der Aarbecht huet? Dir musst kloer iwwer dës Äntwerten als Koppel sinn!

3. Deelt de Stot Aufgaben

Wann Dir net schonn hutt, gitt vir a maacht Fridde mat der Bedierfnes fir traditionell Geschlechtrollen ze briechen an ze bestëmmen wien wat am Beschten mécht. Wann hien super an der Kichen ass a si gär de Wiss mécht, sidd bequem fir d'Normen ze briechen, wien wat mécht. Och wa mir alles kënnen hunn, ass et normalerweis de Fall datt mir et net alles op eemol kënnen hunn. Wéi eng Praxis wäert Dir setzen fir d'Hausaufgaben z'ënnerstëtzen ouni datt iergendeng Ressentiment iwwer dee Koup Platen am Spull oder um hënneschte Rasen opbaut, deen ausser Kontroll ass? Betruecht eng realistesch Divisioun vun Aarbecht an Outsourcing fir Hëllef sou vill wéi néideg. Et ass keng Schimmt fir professionell Hëllef an dësem Beräich ze kréien fir e gesond Bestietnes z'ënnerstëtzen, dat d'Ufuerderunge vun der Carrière respektéiert.

4. Famill Planung

Fir déi mat Kanner oder déi gäre Kanner hunn, sief virsiichteg wéi Dir géigesäiteg ënnerstëtzt mat Kanner op d'Bild. Wäert een oder zwee vun iech Famill Congé huelen oder ophalen all zesummen fir eng Zäit ze schaffen? Wann net, diktéiert Är Carrière datt Dir Hëllef astellt fir mat all de Saachen ze këmmeren déi mam Familljeliewen kommen?

5. Sief flott

Saachen aus Ärer Kontroll wäerte sech sécher op der Aarbecht änneren. Sidd flexibel genuch fir datt Är Partnerschaft doheem mat all Ännerunge widderstoen kann. Et kann Zäite sinn, wou ee vun iech méi Opmierksamkeet op d'Aarbecht muss ginn. Kënnt dëst handhaben an et net perséinlech huelen wärend Dir Äre Mann beim Ëmgank mat den Ännerungen ënnerstëtzt. Et gëtt en Ebb a Floss fir jidderee vun Iech an Ärer Carrière an Dir musst flësseg sinn fir sech duerch d'Wellen z'ënnerstëtzen wéi se kommen.

6. Feieren!!!

Feiert déi kleng a BIG Erfolleger an Ärer Carrière. Huet Äre Mann eng Erhéijung oder Promotioun? Dir hutt eng Erausfuerderung op der Aarbecht geléist oder hutt erausfonnt wéi Dir mat deem schwieregen Chef oder Mataarbechter ëmgeet? Super! Feieren! Fannt Weeër fir géigesäiteg speziell ze fillen a fir Är Erfolleger appréciéiert ze ginn. Vläicht ass dat e Spaass Datum Nuecht. Vläicht ass et eng duerchduechte handschrëftlech Notiz, déi Äre Partner lueft. Maacht eppes dat weist datt Dir gesitt wéi se sech weisen an an hirer Carrière erfollegräich sinn.

Sidd net eng aner vun de Scheedungsstatistiken! Mat Absicht, Flexibilitéit, a Kommunikatioun, Dir kënnt e gesond Bestietnes an erfollegräich Carrière hunn, datt souwuel vun iech erlaben frou Leit ze sinn aus Är Dreem zesummen.

Maureen Sweatman
Dësen Artikel ass geschriwwen vum Maureen Sweatman, Grënner a Karriär Coach vun Joyful Living Coaching .

Deelen: